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Comunicación y Derechos Humanos
Escrito por Publicado en: ComunicaRSE    Jueves, 05 de Julio de 2012 18:14    PDF Imprimir E-mail
Principios Rectores de la ONU sobre Empresas y Derechos Humanos

 

Imagen: comunicaRSEEn marzo de 2012 se presentó el Informe del Representante Especial del Secretario General John Ruggie para la cuestión de los Derechos Humanos y las empresas transnacionales y otras empresas. Después de seis años de seguimiento minucioso y exhaustivo y de un intenso período de debate ahora se analiza el avance logrado en la cuestión de los Derechos Humanos. "Demasiadas empresas siguen siendo ignorantes en la materia o siguen encerradas en los enfoques de la vieja escuela de la RSE", afirma Mark Taylor is a Senior Researcher del Institute for Human Rights and Business (IHRB)
 
En marzo de 2012 se presentó el Informe del Representante Especial del Secretario General John Ruggie para la cuestión de los Derechos Humanos y las empresas transnacionales y otras empresas. 
 
El informe resume la labor realizada entre 2005 y 2011 y presenta los "Principios Rectores sobre las empresas y los derechos humanos: puesta en práctica del marco de las Naciones Unidas para "proteger, respetar y remediar"", con vistas a su consideración por el Consejo de Derechos Humanos.
 
Después de seis años de seguimiento minucioso y exhaustivo y de un intenso período de debate ahora se analiza sobre el avance logrado en la cuestión de los Derechos Humanos.
 
A principios de este año el Consejo de Derechos Humanos de las Naciones Unidas aprobó el  nuevo conjunto de principios rectores para los Derechos Humanos y Empresas diseñado para ofrecer -por primera vez- una norma mundial para la prevención y el tratamiento del riesgo de efectos adversos sobre los derechos humanos vinculados a la actividad empresarial.
 
Durante la reunión del Consejo de Derechos Humanos muchas empresas se quejaban del uso de terminos como "regulación” al tocar estos temas. Según la información que circula habría un conflicto de intereses entre el sector público y el privado por estos principios.
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Escrito por Asociación por los Derechos Civiles    Miércoles, 21 de Diciembre de 2011 10:40    PDF Imprimir E-mail
Argentina: La Organización de la Sociedad CIvil, ADC, indicó que las multas a las consultoras por difundir índices de inflación no respetan estándares de libertad de expresión

Imagen: andresgranada.wordpress.comLa ADC (Asociación por los Derechos Civiles - Organización no Gubernamental de la República Argentina), presentó un amicus curiae ante la Cámara Nacional de Apelaciones en lo Contencioso Administrativo Federal de la Argentina en una causa en la que se discute la multa impuesta por la Dirección de Comercio Interior a una consultora por difundir índices de inflación considerados inexactos, en supuesta infracción a la Ley de Lealtad Comercial. La ADC considera que en el caso está en juego el derecho a la libertad de expresión en materia de difusión de informaciones de interés público.

En su amicus (escrito que aporta argumentos al tribunal que decide en la causa) presentado en la causa “Economía y Regiones S.A. c/ EN – Ministerio de Economía”, la ADC sostiene que la información sobre la marcha económica del país, como la que expresan las estimaciones inflacionarias, es de interés general. Más aún cuando se trata de cuestiones controvertidas que ocupan un lugar destacado en la agenda de debate público, como sucede con la inflacióLa difusión de informaciones sobre cuestiones de interés público, argumenta la ADC, constituye el núcleo de la protección de la libertad de expresión, sólo puede ser restringida en situaciones específicas y se rige por estándares constitucionales y de derechos humanos que en el caso no han sido respetados. Dichos principios establecen, en resumen, que:
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Escrito por Redacción    Domingo, 16 de Octubre de 2011 23:40    PDF Imprimir E-mail
Cuadernillos electrónicos: comunicación por los Derechos de las Mujeres

Red de Defensorías de Mujeres de la FIOEl Área de Relaciones Institucionales de la Defensoría del Pueblo de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires, Argentina, en representación de la Red de Defensorías de Mujeres de la Federación Iberoamericana del Ombudsman y con el auspicio del Programa Regional de Apoyo a las Defensorías del Pueblo en Iberoamérica (PRADPI) y de la Agencia Española de Cooperación Internacional para el Desarrollo (AECID), ha realizado tres cuadernillos de difusión, sobre disferentes temas relacionados con los derechos de las mujeres. 

Considrando que el acceso a la justicia tiene un paso previo, el acceso a la información, que no sólo es un fin en sí mismo, sino también un medio para el ejercicio de otros derechos, la Red de Defensorías de Mujeres de la FIO ha planificado estratégicamente esta serie de cuadernillos como un instrumento de difusión destinado a que las mujeres conozcan los derechos que las asisten a fin de que puedan ejercerlos, exigirlos y demandarlos en caso de que ellos no sean respetados.

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Escrito por ComunicaRSE    Jueves, 23 de Junio de 2011 10:41    PDF Imprimir E-mail
Perú: premio a seis empresas por Campaña Nacional contra el Trabajo Infantil

altEl pasado viernes 17 de junio, el Comité Directivo Nacional para la Prevención y Erradicación del Trabajo Infantil, del Perú (CPETI), cuya Presidencia y Secretaría Técnica recaen en el MTPE premió a 6 empresas de Lima Metropolitana que participaron activamente en la  Campaña Nacional contra el Trabajo Infantil. Las empresas premiadas fueron Edelnor, Luz del Sur, Sedapal, Supermercados Peruanos S.A., Supermercados Wong e Hipermercados Metro

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